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福建省公務(wù)員局 福建省人力資源開發(fā)辦公室關(guān)于事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定施行前非行政機(jī)關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員被判有期徒刑宣告緩刑的處理意見

發(fā)布時(shí)間:2018-08-23

各市、縣(區(qū))公務(wù)員局(人事局),平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨群工作部,省直各單位人事部門:
  《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(人力資源社會(huì)保障部、監(jiān)察部第18號部長令,以下簡稱18號部長令)于2012年9月1日起施行后,各地來函請示18號部長令施行前,非行政機(jī)關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員被判處有期徒刑宣告緩刑如何處理的問題。經(jīng)研究答復(fù)如下:
  對2012年9月1日18號部長令施行前,非行政機(jī)關(guān)任命的事業(yè)單位工作人員,被判處有期徒刑宣告緩刑的,緩刑期滿后,仍按《福建省人事廳關(guān)于被判處緩刑的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員有關(guān)問題的處理意見》(閩人發(fā)〔2008〕106號)精神辦理。
  
  福建省公務(wù)員局
  福建省人力資源開發(fā)辦公室
  2013年5月10日


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